|
|
| Compensación y beneficios: Si cambia su visión, cambie su paradigma | |
| | No es del todo cierto que los empleados relacionan la satisfacción únicamente con el sueldo, pues se debe recordar que los beneficios socioeconómicos, presentes en la contratación colectiva o contrato |
Fecha: 13/12/2002
Fuente: deGerencia
Tema: Salario y compensación
Mas: Lea el artículo original |
Volver al listado de artículos |
|
|
|
Argentina
Bolivia
Brasil
Chile
Colombia
Costa Rica
Cuba
Ecuador
El Salvador
España
Estados Unidos
Guatemala
Honduras
México
Nicaragua
Panamá
Paraguay
Perú
Puerto Rico
Rep. Dominicana
Uruguay
Venezuela
América
Europa
Asia Pacifico