En México el empleo es inestable y con bajo nivel salarial, eso es lo que se deduce del informe presentado hace unas semanas al Congreso de la Unión por parte de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar).
De acuerdo con las cifras del documento, tan sólo el 16.4% de quienes aportan cuotas al IMSS y tienen cuenta individual en alguna Afore, han cotizado durante 500 semanas o más; es decir, han pagado cuotas al menos 9.6 años o más.
Si tomamos en cuenta que al cierre de diciembre de 2012 (periodo de cierre considerado en el informe de Consar) se contabilizaron 48 millones 530,475 cuentas registradas, eso quiere decir que solamente 7 millones 958,997 personas han cotizado durante 10 años o más.
En contraste, el 44.3% ha contribuido con sus cuotas al IMSS al menos durante 100 semanas o menos, es decir, han cotizado 1.9 años o menos.
Los datos anteriores nos hablan de una marcada inestabilidad laboral, muchas cuentas que se activan y se reactivan, razón por la cual el porcentaje de aportaciones es magro.
De acuerdo con las cifras oficiales, el 69.7% del total de trabajadores pertenecientes al IMSS y con cuenta individual están en el rango que va de cero hasta máximo 300 semanas cotizadas; o sea, la persona que más ha contribuido apenas lo ha hecho durante 5.7 años.
Además, 7.9% ha cotizado entre 301 y 400 semanas, mientras que solamente el 6% de las personas con una cuenta individual tienen entre 401 y 500 semanas, esta última cifra es la tasa mínima que exige la ley para tener acceso a una pensión.
El otro problema
Un bajo porcentaje de semanas cotizadas, que ya por sí mismo es un problema grave, se combina con otro que es igualmente nocivo, el nivel salarial.
De acuerdo con el informe de Consar, el salario promedio de los trabajadores inscritos en el IMSS es de 3.5 salarios mínimos, lo cual equivale a 226.66 pesos diarios, 6,799.8 mensuales y 81,597.6 pesos en forma anual.
Pero eso es en términos de promedio como lo advierte en una parte el informe de la Consar; también consigna que cerca de las tres cuartas partes de quienes recibieron al menos una aportación a la subcuenta RCV en los últimos 36 meses, perciben un ingreso menor que cuatro salarios mínimos; en suma, según la Consar, el 93.5% de los trabajadores tienen un ingreso de 8 salarios mínimos o menos.
También nos muestran la otra cara de la moneda: de acuerdo con las cifras, del universo de cotizantes al IMSS, apenas el 1.2% percibe 18 salarios mínimos o más; en otras palabras, reciben 1,165.68 pesos al día, en forma mensual ganan 34,970.4 y al año su estipendio es de 419,644.8 pesos.
Considerando las cuentas existentes en el SAR, tenemos que de 48.5 millones de personas afiliadas a alguna Afore y que cotizan ya sea en forma permanente o con altibajos, apenas 582,000 ganan 18 salarios mínimos o más, un dato duro que nos muestra con la misma dureza que en México el empleo aún es muy inestable y que los salarios no son el mejor atractivo que tienen.
