| ¿Te sientes más capaz que tu jefe? |
| 7 cada 10 mexicanos encuestados piensan que podrían desempeñar un mejor trabajo que su superior; sin embargo, si se quiere conservar el empleo, hay que ser cauteloso en ciertas conductas... |
|
Publicado el: 20/05/2011
Publicado en: CNNExpansion.com
Tema: Desarrollo Profesional
Mas: Lea el artículo original |
Regresar
|
|
|
| Artículos y noticias relacionadas |
|
Más del 70 por ciento de los empleados renunciaría a su trabajo si pudiera 14/05/2012 En plena recesión económica parece un gran riesgo e incluso un lujo pensar en la posibilidad de dejar el trabajo para buscar algo mejor o emprender un negocio propio. Sin embargo, nuevos estudios afirman que más de la mitad de los trabajadores se marcharía de su empresa actual por una mejor... |
¿Mientes para faltar al trabajo? 14/05/2012 En México, 4 de cada 10 empleados fingen enfermedades o problemas para faltar a la oficina; especialistas advierten que esta conducta es identificada por el jefe y puede generar despidos... |
La "sobrecualificación" se instala en el mercado laboral 11/05/2012 Los 5,6 millones de parados españoles asustan. Y no solo a los analistas económicos, mercados, o a las autoridades del Gobierno. A los que buscan trabajo también. Tanto que la sobrecualificación empieza a ser un problema cada vez más importante en España. Según un informe realizado por Infojobs y la |
Ser un empleado 24/7 tiene sus riesgos 10/05/2012 Estar disponible a toda hora no garantiza productividad ni resultados exitosos para la empresa; no despegarse del trabajo ni en los días de descanso puede repercutir en la salud y el bolsillo... |
Cómo ser buen jefe después de lograr el tan deseado ascenso 07/05/2012 Muchos empleados, una vez alcanzada la meta de ser jefes, no saben como orientar su labor y se plantean si cuentan o no con las cualidades innatas de un líder por excelencia. Ser un líder es diferente a ser un gerente e incluso un empresario. El problema, según los expertos, radica en que aunque... |
¿Has pensado en cambiar de profesión? 07/05/2012 En México, 5 de cada 10 empleados consideran cambiar de carrera, decisión que no es sencilla; especialistas sugieren cuestionar las razones del cambio y lo necesario para iniciar otra actividad.... |
Trabaja tu marca personal y deja huella 01/05/2012 A lo largo de nuestras vidas, nos vamos cruzando con muchas personas, con ellas intercambiamos experiencias e incluso conocimientos. Lo importante de ese intercambio de experiencias y conocimientos, es no dejar a nadie indiferente.
Algunas veces no dejamos un sentimiento positivo en las... |
¿Cómo fracasar exitosamente? 21/04/2012 En el mundo empresarial de hoy, alardear sobre el éxito de un negocio puede ser un denominador común entre los ejecutivos que aspiran a importantes cargos o para quienes ya los ocupan. Pese a ello, más de alguno probablemente experimentó el dolor del fracaso, pero supo cómo utilizarlo para revertir... |
La fórmula para lidiar con un jefe incompetente 19/04/2012 Los expertos coinciden en que el primer paso para sobrevivir es analizar el propio desempeño profesional... |
El 75% de los españoles quieren un jefe que les ayude a crecer profesionalmente 16/04/2012 Tres de cada cuatro españoles quieren que su jefe les ayude a crecer profesionalmente, ya sea con desarrollo o directamente aprendiendo de él, según una encuesta elaborada por Randstad entre 1.600 personas. La encuesta revela que son más las mujeres (53%) que los hombres (47%) los que prefieren un... |
Evita que un rumor te deje sin trabajo 12/04/2012 Ser partícipe o víctima de chismes en la oficina daña tu reputación profesional, dicen expertos; confrontar a quien habló de ti es la mejor forma de evitar problemas mayores... |
4 "pecados" que te dejarán sin trabajo 10/04/2012 Delatar al ex jefe, excederse en información y querer socializar afecta en una entrevista laboral; hacer de tus debilidades una fortaleza en la empresa te suma puntos frente al empleador... |
¿Cuán trabajólico es usted? 09/04/2012 Termina la Semana Santa y con esta, los días de ocio que muchos se tomaron a lo largo de América Latina. ¿Ocio? Honestamente, ¿cuántos de ustedes aprovecharán los días libres para relajar de la rutina y el estrés laboral?
Quizás una apuesta salva sería decir que no muchos, si se tiene en cuenta |
Personal Branding: 4 Claves para Posicionarse 17/01/2012 "Quien mucho abarca, poco aprieta" ya nos recuerda este dicho que podemos tratar de ser los mejores en todas las parcelas sin obtener grandes méritos o bien podemos ser los mejores en un sector concreto y especializarnos#
Si por ejemplo mencionamos la marca NIKE, automáticamente pensamos "NIKE... |
¿Tienes en mente un giro laboral? 11/01/2012 En México 6 de cada 10 personas desean cambiar de trabajo en 2012, según el portal de empleo OCC; para conseguirlo, expertos recomiendan utilizar el primer mes del año para hacer un plan de carrera... |
Diez claves para conservar el empleo en 2012 10/01/2012 Se acaban las celebraciones de Navidad y con ello la "tregua" que se establece de manera inconsciente con la realidad económica de nuestras sociedades. De vuelta a la oficina y a la rutina laboral, reaparece el temor a las estimaciones, que apuntan a que la crisis recrudecerá este año y las cifras... |
Empieza 2012 con 3 retos profesionales 03/01/2012 Un aumento, más habilidades y tomar días de descanso son tres objetivos para este año que inicia; los expertos recomiendan ser un empleado asertivo para lograrlo... |
5 tips para ganarte a tu jefe en 2012 30/12/2011 Tener una buena relación con tu superior implica entender cómo piensa y adelantarse a sus deseos; cumplir las tareas tal como espera tu directivo puede ayudarte a ascender en el trabajo... |
7 propósitos laborales para 2012 24/12/2011 Hacer un plan de carrera y ganarse la confianza de los jefes es el punto de partida en la lista; recuerda que los directivos se fijan, 80% de las veces, en actitud más que en conocimiento.... |
Personal Branding: Marca personal para minorías 13/12/2011 A algunos de nosotros ndash; y cuando tuvimos el valor de alzar la voz, nos dimos cuenta de que éramos muchos más de los que originalmente creímos ndash; nos tocó crecer en un ambiente en el que siempre tuvimos presente que éramos diferentes. O puede que lo descubriéramos abruptamente como... |
|